Este jueves, 167 estudiantes de Plantel Azteca finalizaron su participación en Internships 2025, un programa clave que les permitió conocer de primera mano el funcionamiento real del mundo laboral al integrarse a diversas unidades de negocio de Grupo Salinas. Con esta experiencia, los jóvenes fortalecen sus habilidades y adquieren herramientas para tomar decisiones informadas sobre su futuro profesional.
Antonio Domínguez Sagols, director de Fundación Azteca, destacó que Plantel Azteca es el principal semillero de talento para Grupo Salinas, y que este programa es fundamental para consolidar ese compromiso.
Pasantías 2025: experiencia práctica para jóvenes talentos de Plantel Azteca
El programa Internships 2025 culminó exitosamente con la participación de 167 estudiantes de Plantel Azteca, quienes se integraron a las diferentes unidades de negocio de Grupo Salinas para vivir una experiencia laboral real. Esta iniciativa permite a los estudiantes enfrentar retos profesionales, desarrollar habilidades clave y entender el entorno corporativo que enfrentarán en el futuro.
Antonio Domínguez Sagols, director de Fundación Azteca, afirmó que Plantel Azteca es el principal semillero de talento para Grupo Salinas. En sus palabras, “Internships está enfocado en cumplir ese propósito”, destacando la importancia del programa para conectar la educación con las demandas del mercado laboral.
🎓 ¡167 estudiantes de Plantel Azteca concluyen su participación en Internships 2025!
— Fuerza Informativa Azteca (@AztecaNoticias) July 31, 2025
Durante este programa, vivieron de cerca el mundo laboral trabajando en unidades de negocio de @gruposalinas, adquiriendo habilidades clave para tomar decisiones informadas sobre su futuro… pic.twitter.com/CIskbBxHav
Beneficios clave de prácticas 2025 para los estudiantes
El programa busca que los jóvenes amplíen sus conocimientos y tengan las herramientas necesarias para tomar decisiones informadas sobre su vida profesional. La experiencia práctica los acerca a la realidad de un entorno empresarial dinámico, fomentando la innovación, la responsabilidad y el liderazgo desde etapas tempranas.
Con iniciativas como Internships 2025, Plantel Azteca y Grupo Salinas refuerzan su compromiso para formar profesionales altamente capacitados, contribuyendo al desarrollo integral de talentos mexicanos. Este programa se posiciona como un referente en la preparación laboral dentro de México y una oportunidad invaluable para los jóvenes estudiantes.
Además, Internships 2025 fortaleció el vínculo entre los estudiantes y las empresas de Grupo Salinas, creando una red de contacto que será vital para sus futuras oportunidades laborales. Este tipo de programas no solo beneficia a los jóvenes, sino que también aportan talento fresco y nuevas perspectivas a las organizaciones participantes.